Kündigung des Arbeitsvertrags nach Fälschung des Impfausweises Spätestens seit dem 24.11.2021 ist das Fälschen von Impfausweisen strafbar. Aber droht auch die Kündigung des Arbeitsvertrages nach Fälschung des Impfausweises? Unter Juristen ist streitig, ob das Fälschen eines Impfausweises bisher strafbar war oder nicht. Eine umfassende Zusammenstellung unter strafrechtlichen Aspekten finden Sie hier. Nunmehr hat der Gesetzgeber…

Keine außerordentliche Kündigung wegen Beleidigungen auf Facebook Beleidung mit Emoticon auf Facebook ohne arbeitsrechtliche Konsequenzen? Das Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg hat mit Urteil vom 22.06.2016 (Az.: 4 Sa 5/16) darüber entschieden, ob die Beleidigung mit sogenannten Emoticons in der Kommentarfunktion von Facebook eine außerordentliche Kündigung rechtfertigt. Es kam zu dem Ergebnis: Keine außerordentliche Kündigung wegen Beleidigungen auf…

Das Landgericht München I (Az.: 4 HK O 14312/18) hat ein wegweisendes Urteil zu Fragen der Werbekennzeichnung für Influencer auf Instagram getroffen Die 4. Handelskammer des Landgerichts München I hat am 29.04.2019 ein wegweisendes Urteil zu der Frage der Werbekennzeichnungspflicht von Influencern auf Instagram getroffen (Az.: 4 HK O 14312/18). Hier geht es zur Pressemitteilung…

© 2015 RECHTSANWALT TIM ELLER | IMPRESSUM | DATENSCHUTZ

logo-footer

FOLGEN SIE UNS AUF: